cba顶薪合同规则（cba顶薪合同规则表）

顶薪续约是什么意思

1、顶薪合同就是在工资帽的限制要求之内，以及在球队对于球员能够支出的经济范围内。什么是CBA顶薪续约合同？因为之前工资帽还未推出，球队之间默认是每支球队只能签下三份顶薪合同，而顶薪的界限则是超出600万算顶薪，另外最高不得超过800万。比如丁彦雨航以及易建联新续。

2、CBA顶薪续约是指在CBA联赛中，任何球队工资排在前三名且超过第四名达到50万的合同，球队与球员在签署了D类合同（顶薪合同）后，继续以新的合约进行续约。

3、NBA球员的顶薪续约机制是一个复杂但又公平的过程。不同年份，顶薪数额会有所变化，这不仅取决于球员的球龄，还与联盟设定的工资帽紧密相关。工资帽是NBA每年设定的球队薪资总额上限。通常情况下，顶薪大约是工资帽的25%。举例来说，如果某一年的工资帽定为6000万美元，那么顶薪就是1500万美元。

CBA新规则合同解读!ABCDE五类合同各是什么意思?

D类合同（顶薪合同）适用对象：B类、C类和E类合同到期的球员，且为球队球星。签约数量限制：一支球队最多可与3名球员签订D类合同，且这3名球员必须是队内薪资前三。薪资待遇：薪资为所有合同中最高，三人中工资最高者年薪可达工资帽的25%（新赛季为800万元）。例如，广东队的易建联、任骏飞和苏伟均签订了D类合同，薪资为队内前三。

A类（新秀合同）、B类（保护合同）、C类（常规合同）、D类（顶薪合同）和E类（老将合同）；A类合同年薪不得低于15万元，B类合同不得低于该球员A类合同最后一年年薪的两倍，C类合同年薪不得低于30万元，D类合同为800万元，E类合同薪资不得超过队内三名D类合同球员中薪资最低者。

CBA顶薪续约是指在CBA联赛中，任何球队工资排在前三名且超过第四名达到50万的合同，球队与球员在签署了D类合同（顶薪合同）后，继续以新的合约进行续约。

青训体系依赖：CBA需保护青训投入，但长期锁死或阻碍发展NBA依赖NCAA及全球人才库，无需承担青训成本；而CBA球队需自建青训体系，培养周期长、投入大。例如，新疆队为培养周琦投入资源，但其离队后球队重建受阻。

CBA有多少球员可以拿顶薪,顶薪合同又有多大呢?

在CBA新赛季的国内球员注册信息中，顶薪合同成为了热议话题。每支球队最多可拥有3名顶薪球员，工资上限为800万，但如球队内有非D类合同超过750万，则D类合同必须为800万。今年注册表单中，共有15支球队，合计25位球员拿到D类合同，低于预期。许多球队的当家球员还处于老合同或新秀合同阶段，暂时没有拿D类合同的必要。

那我们CBA的顶薪是多少呢？因为之前工资帽还未推出，球队之间默认是每支球队只能签下三份顶薪合同，而顶薪的界限则是超出600万算顶薪，另外最高不得超过800万。比如丁彦雨航以及易建联新续约的顶薪都是这个数字。

CBA中虽然没有顶薪，但是我们可以列举一些薪水高的球员作为代表，以此来看看联赛中最高的薪资水平是怎么样的。目前国内球员中工资最高的应该是易建联，他的年薪是2000万人民币，阿联作为国内球员第一人，他是值这个工资的。李根的工资也很高，年薪800万。

今年的CBA休赛期非常疯狂，很多大牌球员都完成了转会，也有很多球员获得了顶薪合同，下面我们就来盘点一下。（顶薪是800万，像阿联、周琦等人超出了也按800万算。

郭艾伦 被称为亚洲第一控卫的郭艾伦同样是可以拿到顶薪的CBA本土球员，作为球队的核心，他的实力在CBA中是数一数二的，除了辽宁队的郭艾伦外，山东队的丁彦雨航同样可以拿到顶薪，赛场上的他是毋庸置疑的王者，若不是受伤病影响，丁彦雨航一定可以创造更多辉煌。

-2021赛季CBA联赛已经进行了20轮的比赛，根据CBA公司的限薪政策，一支球队可以有三名拿到800万大合同的顶薪球员，虽然这比以往个别球员的千万级合同有了缩水，但顶薪合同代表着球员的实力和队内核心的身份。

cba顶薪合同规则,球员到期,可以自由选择吗

1、可以。cba顶薪合同规定一个球员只要在母队效力满6年，并且合同到期就可以自由选择转会，这条规定还有个前提，那就是新的球队必须给予母队一笔“培养费”。

2、球员选择权的剥夺：国际职业体育联赛中，球员合同到期后通常享有自由转会权，可通过谈判选择下家。但CBA的优先续约权实质上剥夺了球员的这一权利，迫使其在“终老原队”或“赴海外联赛”之间二选一。这种设计被批评为“霸王条款”，违背了职业体育的市场化原则。

3、所以如果合同到期后球队提供了顶薪，该名球员要无条件接受，另一个角度就是球队不放球员走，球员在CBA就没办法去其他球队。所以cba顶薪强留政策是2020年8月21开始的。

4、顶薪球员强制留队：球队可以给3名球员开出D类顶薪合同，这些球员除非球队主动交易，否则不能自由转会。这个条款俗称顶薪锁人，目的是保护俱乐部的核心资产。 优先续约权：球队对培养的年轻球员有优先续约权，合同到期后母队可以匹配其他球队的报价。这个主要是鼓励俱乐部重视青训。

5、综上所述，CBA顶薪球员面临着两难的选择：是继续留在国内联赛还是赴海外寻求新的挑战和发展。然而，无论他们做出何种选择，都需要在情感与现实、规则与利益之间找到平衡点。对于郭艾伦这样的球员来说，赴海外联赛效力可能是一个双赢的选择，既能够提升自己的竞技水平，又能够为中国篮球的整体发展贡献力量。

6、签约年限：最多可签5年。薪资待遇：年薪不得低于30万元。例如，赵睿与广东续约时签订了C类合同。合同到期后处理：俱乐部拥有球员的D类合同独家签约权。D类合同（顶薪合同）适用对象：B类、C类和E类合同到期的球员，且为球队球星。

周琦何去何从,奇葩的联盟条款

1、例如，若周琦原合同年薪为600万元，新疆男篮只需提供600万元以上的顶薪合同，即可强制留人。条款对球员流动的制约：该条款导致CBA球员市场流动性极低。强队可通过高薪长期锁定核心球员，弱队则难以通过引援补强，形成“强者恒强、弱者恒弱”的格局。

2、有报道称，周琦当初跟新疆签定的合同中有跳出条款，一旦他被NBA选中，新疆就要无条件放人。事实上，这种说法不准确，在周琦是否能去NBA打球的问题上，新疆有很大的话语权。

3、周琦认为新疆队在合同履行中存在违规操作，比如阴阳合同问题 新疆队坚持按CBA规则拥有独家签约权 周琦团队向CBA联盟和中国篮协都提出过申诉 最严重的时候周琦直接罢赛，2021-22赛季没打职业联赛。后来篮协介入调解，2023年周琦通过特殊条款加盟广东队，但新疆队也获得了补偿。

4、事实上，正是周琦的第一次上诉，促成了周琦条款的诞生。因为周琦条款明文规定，当一名球员在CBA合同没有履行完毕的情况下选择去海外效力时，CBA母队享有他回归时的签约权或者合同匹配权。我们可以说，周琦条款对于中国式青训有极大的保护，现在的中超联赛，也已经加以借鉴。

5、那么周琦能去辽宁或者其他球队吗？答案是当然可以，不过任何操作都不可能绕开新疆队，也就是说，白嫖是不可能的，周琦不论什么时候回CBA，只要他不退役，都是新疆的人，别队想要，必须和新疆谈判，拿转会费来换周琦的签约权。最后，别再说什么不合理，什么霸王条款，更别喷姚明。